Аутсорсинг информационной безопасности: комплексная защита компании «под ключ»

Внедрение продуктов «СёрчИнформ КИБ» защищает компании от утечек конфиденциальной информации, корпоративного мошенничества и других инцидентов безопасности, связанных с человеческим фактором.

Прогнозирует риски, анализирует информацию, выявляет и предотвращает нарушения, предоставляет отчеты ИБ-службе.

* Здесь и далее под ИБ-аутсорсингом будет предполагаться обеспечение внутренней информационной безопасности.

Минимальное участие персонала заказчика требуется только на этапе развертывания программного комплекса «СёрчИнформ». Настройку и техническое сопровождение ИБ-систем целиком берут на себя инженеры поставщика услуги, а создание политик безопасности, мониторинг и составление отчетов по инцидентам – специалисты по ИБ-аутсорсингу.

ИБ-аутсорсинг включает:

  • развертывание и настройку комплекса систем «СёрчИнформ»:

- для защиты от утечек информации,

- для управления доступом к конфиденциальным файлам,

- для профилирования сотрудников;

  • создание политик безопасности в системах под внутренние ИБ-задачи заказчика;
  • контроль данных, мониторинг работы сотрудников и расследование инцидентов с помощью систем ИБ.

Преимущества ИБ-аутсорсинга

  • Меньший бюджет на реализацию – ИБ-аутсорсинг обойдется вам дешевле, чем покупка систем безопасности и оплата работы в них вашего сотрудника;
  • Полное использование возможностей систем «СёрчИнформ» – внештатный специалист по ИБ-аутсорсингу имеет многолетний опыт в сфере информационной безопасности и сможет тонко настроить системы ИБ с учетом сферы деятельности вашей компании и ваших задач;
  • Непредвзятое отношение и профессиональный подход – внештатный специалист по ИБ-аутсорсингу не знает ваших сотрудников лично, поэтому человеческий фактор при проведении расследований исключен;
  • Бесплатный пробный период – позволяет опробовать весь функционал ПО по максимуму. Если тестовый мониторинг покажет, что в вашей компании все хорошо с корпоративной культурой и дисциплиной, – это повод для гордости. Но практика доказывает, что в России сложно найти организацию без проблем с персоналом.